Διοίκηση ή Υπο-Διοίκηση

Διοίκηση στην Κύπρο ως επί το πλείστον εξασκούν:

1. Μέλη οικογένειας σε μια οικογενειακή επιχείρηση
2. Καλοί τεχνοκράτες  – Λογιστές, Μηχανικοί, Δικηγόροι, Μάγειρες, Ιατροί κλπ
3. Άνθρωποι που πήραν την θέση με μέσον

Είναι για αυτό τον λόγο που οι περισσότερες επιχειρήσεις / οργανισμοί είναι υπό-διοικούμενες / νοι.

Στα προηγούμενα χρόνια αυτό δεν είχε επιπτώσεις διότι η οικονομία ήταν κλειστή και πολύ λίγο ανταγωνιστική.

Τα δεδομένα άλλαξαν τα τελευταία 10 χρόνια και ιδιαίτερα τώρα, λόγω της οικονομικής κρίσης τα πράγματα γίνονται τρομακτικά δύσκολα.

Η διοίκηση είναι μια ξεχωριστή επιστήμη όπως όλα τα επαγγέλματα. Η εκμάθηση, όπως και η εφαρμογή της προϋποθέτει τις ίδιες παραμέτρους όπως για όλα τα άλλα επαγγέλματα. Πρόσθετα η διοίκηση είναι επιστήμη.

Ως εκ τούτου δεν είναι πλέον αρκετό να εξασκείται από ένα καλό Ιατρό, Λογιστή, Μηχανικό, Υιό/κόρη  του Ιδιοκτήτη / Ιδρυτή, Οικοδόμο, Πανεπιστημιακό κλπ.

Οι Διευθυντές για να έχουν πιθανότητες επιτυχίας θα πρέπει να μορφωθούν στο αντικείμενο «Διοίκηση» και να το εξασκήσουν (βάση της θεωρίας που διδάχτηκαν) για να αποκτήσουν εμπειρία( κατ´ακρίβεια Ικανότητα )

Πολλές φορές μου λένε Διευθυντές ότι έχουν αποκτήσει την ικανότητα μέσω εμπειρίας.

Η εμπειρία βέβαια είναι σημαντική όταν αποκτάται στο δεύτερο στάδιο της απόκτησης της γνώσης διαφορετικα πολλα πράγματα εκτελούνται μηχανικά και οι Διευθυντές δεν έχουν την ικανότητα επαλήθευσης των πρακτικών . Επιπρόσθετα,  η προσαρμοστικότητα ειναι σημαντικό στοιχείο στην Διοίκηση και μόνο με την γνώση μπορεί να επιτευχθεί. Τέλος η Διοίκηση όπως όλα τα επαγγέλματα αλλάζουν και κατ’ επέκταση οι Διευθυντές θα πρέπει να δημιουργήσουν τις προϋποθέσεις συνεχούς ανάπτυξης.

Γιαννάκης Μουζούρης

B.Sc., Mech.Eng, M.Sc., Eng. Management

University of Kansas, U.S.A